多国籍チームにおけるムービング・モチベーターズ活用事例

多国籍チームにおけるムービング・モチベーターズ活用事例

こんにちは。NuWorksスタッフです。

今回、ウェブショップでご購入くださったお客様が活用された感想と様子を教えてくださいました。

とても興味深い内容だったのでこちらでもご紹介させていただきます☆


今回は外国籍のメンバーが多くいらっしゃるチームでムービング・モチベーターズを活用された事例です。

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サイバーエージェントのオンボーディングにManagement3.0を活用

サイバーエージェントのオンボーディングにManagement3.0を活用

はじめまして、株式会社サイバーエージェントの福原(@fukuo33)です。

アドテクスタジオ というインターネット広告を扱う部門でエンジニアリングマネージャーをしています。

2017年に社内で研修を受けたことをきっかけにManagement3.0を知りました。Management3.0の「人ではなくシステムをマネジメントする」という思想に非常に共感し、如何にチームのカルチャーに合わせつつプラクティスを取り入れていくか、そして自己組織的なチームに導くことが出来るか、を考えてきました。

その中でも今回は僕の所属するチームで実践してるオンボーディングを紹介したいと思います。

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【開催報告】 Management 3.0 X QUALITIA ~Management 3.0をチームで試してみたこと

【開催報告】 Management 3.0 X QUALITIA ~Management 3.0をチームで試してみたこと

6/12(水)コラボイベントを開催しました☆
株式会社クオリティアの吉川誠一さんと、株式会社マリエッタの本田竜一さんよりそれぞれのManagement 3.0導入事例を紹介していただきました。

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【やってみた】いい規模の会社で導入してみた結果・・・

【やってみた】いい規模の会社で導入してみた結果・・・

初めまして株式会社マリエッタの本田竜一と申します。

Management 3.0に惚れ込み、NuWorksさん主催の様々なワークショップに参加させて頂き、
早4ヶ月が経とうとしております。

まだまだ勉強の身である私に、快くモジュールの使用や丁寧な解説を頂いており何か恩返しができないかと思い、機会があれば、実践レポートをさせていただいておりました。そんな中、NuWorksさんのブログを書いてみませんか?とお声かけ頂きまして、大変感謝しております。

今回は、初めて弊社内でManagement 3.0を導入したレポートを書かせて頂きます。

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ハピネスドア – ワークショップや会議での効果的なフィードバックツール

ハピネスドア – ワークショップや会議での効果的なフィードバックツール

こんにちは。ステファンです。

今回は、大好きなManagement 3.0ツール「ハピネスドア」をご紹介します。

私はこれまでに3年間、日本でManagement 3.0のワークショップやミートアップイベントを開催してきました。
イベントではいつもハピネスドアを使っています。
とてもシンプルですが、非常に効果的なツールなのですごく気に入っています。

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【インタビュー】株式会社クオリティア~Management 3.0実践~

【インタビュー】株式会社クオリティア~Management 3.0実践~

企業向けメールセキュリティソフト等を自社開発している 株式会社クオリティア 
品質管理部の吉川誠一さん、古屋悠さんに社内でManagement 3.0を実践されている様子をインタビューさせていただきました。

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Moving Motivators 実験結果報告~新人研修編~

Moving Motivators 実験結果報告~新人研修編~

以前、Moving Motivatorsに関する記事を書かせて頂いた。株式会社クオリティアの吉川誠一と申します。

過去の記事

Moving Motivators 実験結果報告

Moving Motivators 実験結果報告~家族編~

今回は、4月に入社した新入社員研修で、Moving Motivatorsを実施した際のレポートをお送り致します。

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[登壇]富士通 未来を紡ぐ場所“PLY”様

[登壇]富士通 未来を紡ぐ場所“PLY”様

「スタートアップとの協業を考える」スタートアップみらい会議にてNuWorks合同会社アルナブ・グプタ が登壇しました。

Disrupting Japan PodcastTim Romeroさんと一緒に
ゲストで呼んでいただき、
スタートアップと大企業が連携してイノベーションを起こしていくにはどうしたらよいか ?をテーマに
富士通様内でスタートアップ連携に取り組んでいる2名の方とディスカッションと参加者を交えたトークセッションを行いました。
未来を紡ぐ場所“PLY” Facebookより抜粋・編集)

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